مسقط – وجهات|
استعرضت الهيئة العامة للمناطق الاقتصادية الخاصة والمناطق الحرة عددا من التجارب المبتكرة في العمليات التشغيلية والخدمات التي يتم تقديمها في المناطق التي تشرف عليها الهيئة. جاء ذلك في فعالية نظمتها الهيئة صباح امس، بالتعاون مع وحدة متابعة تنفيذ رؤية عُمان 2040، وذلك ضمن الاحتفاء بأسبوع الجودة العالمي الذي يأتي هذا العام تحت شعار “الجودة من الامتثال إلى الأداء المتميز”.
حضر الفعالية سعادة المهندس أحمد بن حسن الذيب، نائب رئيس الهيئة العامة للمناطق الاقتصادية الخاصة والمناطق الحرة، وعدد من المسؤولين والموظفين من الهيئة والجهات الحكومية وشركات القطاع الخاص والمهتمين بمجال الجودة والابتكار.
وأكدت الفعالية من خلال العروض المرئية التي تم تقديمها أهمية الجودة وتحسين الأداء في مختلف القطاعات، والتشجيع على إجراءات التحسين المستمر في العمليات التشغيلية والخدمات، والتشجيع على الابتكار وتحسين العمليات وصولًا إلى تحقيق رضا المستفيدين.
وتضمنت الفعالية أربعة محاور سلطت الضوء على عدد من التجارب في مجال: الجودة والتميز المؤسسي، والمنصات الرقمية المعززة للأداء والداعمة للابتكار، والابتكار في بيئة العمل، ومبادرة تكافؤ الفرص الوطنية. واستعرضت وحدة متابعة تنفيذ رؤية عُمان 2040 في المحور الأول الأدلة الاسترشادية لكل من إدارة الجودة والتميز المؤسسي، تطبيق منهجية التحسين المستمر Lean والابتكار المؤسسي، ومبادرة حصر الكفاءات الوطنية في مجالات الجودة.
وفي المحور الثاني الذي جاء بعنوان “منصات رقمية معززة للأداء وداعمة للابتكار” استعرضت الهيئة عددا من المنصات الرقمية التي أطلقتها ضمن جهودها لتسهيل إجراءات الاستثمار مثل منصة “OMAP” ونظام اختيار الأراضي اللذين يُسهمان في تحسين وتبسيط الإجراءات المرتبطة بالتخطيط واختيار المواقع في المناطق الاقتصادية والمناطق الحرة، كما تم عرض منصة “التزام” الخاصة بالتفتيش الرقابي التي تعمل على رفع مستوى الرقابة وضمان الامتثال للمعايير.
وفي المحور الثالث المتعلق بـ “الابتكار في بيئة العمل” استعرضت الهيئة المبادرات التي أطلقتها في هذا المجال، وهي “جسر”، و”حوارات قصيرة”، و”خبرات”.
وفي المحور الرابع استعرضت الهيئة تجربتها في تنفيذ مبادرة “تكافؤ الفرص الوطنية”، وهي مبادرة تهدف إلى دعم رواد الأعمال العمانيين وأصحاب المشاريع الصغيرة والمتوسطة.